Gergasi E-dagang Amazon minggu ini mengumumkan bahawa ia akan menaikkan upah minimum untuk pekerja di Amerika Syarikat, termasuk pekerja bermusim, hingga $ 15 sejam, memberi manfaat kepada lebih 250, 000 pekerja serta 100, 000 pekerja bermusim. Langkah itu adalah sebahagian daripada strategi dua cabang yang juga akan melihat Amazon menggunakan kuasa melobi untuk menyokong untuk menaikkan gaji minimum persekutuan.
Secara keseluruhan, Amazon akan mendapat manfaat dalam dua bidang penting. Bukan sahaja pengumuman ini dapat menimbulkan kritikan terhadap perbadanan trilion dolar yang mempunyai kedua-dua kiri dan kanan membanting keadaan kerja dan gaji yang kurang baik. Di samping itu, keputusan itu adalah kemenangan utama bagi pekerja dan kumpulan yang menganjurkan bayaran yang lebih baik, ia juga boleh memberikan Amazon satu kelebihan berbanding persaingannya, yang membolehkannya menarik pekerja bakat dan siphon jauh dari peruncit yang bersaing, menurut Wall Street Journal.
Kenaikan Penting
Dalam mengumumkan keputusan itu, Ketua Pegawai Eksekutif Jeff Bezos berkata "Kami mendengarkan pengkritik kami, berfikir keras tentang apa yang kami mahu lakukan dan memutuskan kami mahu memimpin." Dia juga menambah bahawa Amazon akan "menggalakkan pesaing dan majikan besar kami untuk menyertai kami."
Syarikat itu, yang telah berulang kali beriadah untuk keadaan buruh yang buruk di rantaian logistiknya daripada pekerja di kemudahannya terhadap penganiayaan pemandu, telah menyaksikan kritikan semakin meningkat disebabkan oleh kekayaan Jeff Bezos yang sangat besar. Amazon juga mempunyai corak tingkah laku anti-kesatuan yang didokumentasikan dengan baik.
Sekarang, nampaknya Bezos dan Amazon bersedia untuk menggalakkan perubahan sebenar, dengan kenaikan gaji yang ditetapkan untuk dilaksanakan mulai 1 November, dan syarikat itu melakukan sumber-sumber yang nyata untuk melobi kenaikan upah minimum persekutuan. Dalam siaran akhbarnya, naib presiden kanan Jay Carney-Amazon untuk hal ehwal korporat global-menyatakan bahawa advokasi itu "mempunyai kesan yang mendalam terhadap kehidupan puluhan juta rakyat dan keluarga di seluruh negara ini."
Kenapa Amazon Mengumumkan Ini Sekarang?
Masa pengumuman menyoroti kebimbangan yang semakin meningkat untuk Amazon. Setelah bertahun-tahun akhbar buruk dan pendapat yang semakin negatif, syarikat akhirnya mungkin menghadapi cabaran yang tidak dapat diatasi. Kritikan di tingkat Senat AS telah digerakkan oleh Senator Bernie Sanders (I-VT) dan Demokrat lain. Sanders telah bersuara dalam kutukannya, menyatakan kepada TechCrunch bahawa "Pembayar cukai di negara ini tidak boleh memberi subsidi kepada seorang lelaki yang bernilai $ 150 bilion" dan seseorang yang "mempunyai cukup wang untuk membayar pekerjanya gaji hidup… tidak memerlukan kebajikan korporat."
Syarikat itu juga tidak kebal dari lorong konservatif biasanya pro-perbadanan sama ada. Penganut terkemuka Tucker Carlson juga baru-baru ini mengambil Amazon, dan terutama Bezos, untuk tugas mereka untuk bekerja dan gaji. Carlson mengecam gaji yang mengejutkan dengan rendah, dan hakikat bahawa ramai pekerja masih terpaksa memenuhi syarat dan memanfaatkan program kebajikan sosial.
Pengumuman itu juga agak lambat kerana syarikat utama lain telah mengambil langkah yang sama untuk melaksanakan upah minimum yang lebih tinggi. Ini termasuk peruncit utama seperti Target dan Walmart, serta Disney di kedua-dua taman tema utamanya, yang semuanya bersetuju untuk mencecah $ 15 pada tahun 2020. Selain itu, nampaknya merupakan tindak balas terhadap satu bil baru yang diperkenalkan di tingkat Senat oleh Sanders.
Rang undang-undang, yang dinamakan "Pemberhentian Henti Bad oleh Zeroing Out Subsidies Act" (disingkat Stop BEZOS), nampaknya disasarkan secara langsung di syarikat, walaupun ia terpakai pada skop yang lebih luas. Walau bagaimanapun, rang undang-undang itu akan membenarkan kerajaan kepada syarikat-syarikat cukai yang memaksa pekerja mereka untuk terus berkhidmat dengan kebajikan, setem makanan, dan bantuan awam yang lain.
Walaupun tidak berada di mana-mana dekat dengan berlalu, rang undang-undang itu adalah satu tembakan melintasi busur untuk sebuah syarikat yang telah lama mengelakkan perbualan tidak selesa mengenai amalan buruhnya. Walaupun Amazon tidak mungkin secara langsung menangani tuduhan dan laporan itu buat masa ini, pengumuman itu seolah-olah satu cara untuk mengurangkan akhbar negatif yang telah diterima oleh syarikat.
A Major Moving For Ups
Lebih daripada kenaikan upah syarikat-yang penting untuk beribu-ribu di seluruh AS-pengumuman itu adalah tentang muka Amazon. Dengan menjanjikan untuk memberikan bukan sahaja wang, tetapi pengaruh politik sebenar untuk meningkatkan upah, syarikat itu dapat memainkan peranan penting dalam membantu pekerja mencapai keadaan yang lebih baik di seluruh negara, dan bukan hanya Amazon.
Walaupun begitu, pengumuman itu hanya permulaan. Masih perlu dilihat langkah-langkah konkrit yang dilakukan oleh Amazon untuk menyelesaikan masalah ini, dan bagaimana orang ramai akan menerimanya. Lebih penting lagi, syarikat itu masih perlu membuktikan bahawa ia komited terhadap kesejahteraan pekerja dengan mengatasi keadaan kerja mereka.
