Apa itu Hatter Gila?
Penyihir gila adalah ketua pegawai eksekutif (CEO), atau pasukan pengurusan yang keupayaan untuk memimpin syarikat adalah sangat disyaki. Ketua Pegawai Eksekutif yang gila-gila sering dicirikan oleh keputusan salah laku atau impulsif dan membingungkan, yang boleh dipersoalkan oleh pekerja, ahli lembaga pengarah, dan pemegang saham. Ketua Pegawai Eksekutif yang gila-gila sering mengambil tindakan spontan dengan tidak menghiraukan alternatif yang berdaya maju atau akibatnya.
Memahami Mad Hatter
The "Mad Hatter" merujuk kepada salah satu watak pelik dalam "Adventures Alice in Wonderland" Lewis Carroll. Di meja makan, Alice bertemu dengan Mad Hatter, yang selama-lamanya terjebak dalam masa teh dan sentiasa menguji Alice dengan soalan yang tidak masuk akal dan tidak dapat dijawab.
Dalam dunia korporat, istilah "pemukul gila" merujuk kepada pemimpin atau CEO syarikat yang tidak mempunyai kuasa sebagai hasil daripada pengasas syarikat, nepotisme, atau pemikiran yang buruk protokol penggantian. Sebaik sahaja berkuasa, Ketua Pegawai Eksekutif gila-gilaan cenderung untuk mempamerkan keputusan yang buruk disebabkan oleh pelbagai faktor termasuk, tetapi tidak terhad kepada, minat diri, tergesa-gesa, gangguan, atau perasaan usus. Hasil daripada kepimpinan yang tidak kompeten, tidak mampu atau salah arah di bahagian atas sebuah syarikat, semangat pengurus dan pekerja sering menderita. Biasanya, Ketua Pegawai Eksekutif gila-gila sama ada dialihkan atau berkuasa sehingga syarikat mereka tersasar.
Pemukul gila yang berada di kemuncaknya lebih biasa di syarikat persendirian, kerana mereka sering menjadi pengasas dan wang di belakang operasi. Gabungan faktor-faktor ini sering mengakibatkan kuasa yang tidak dapat dicabar, walaupun kelemahan pemimpin pemimpin adalah jelas. Namun CEO CEO syarikat-syarikat awam tidak mempunyai tahap keselamatan pekerjaan yang sama seperti rakan-rakan mereka di syarikat swasta, kerana hak milik dan hak mengagihkan yang diberikan kepada para pemegang saham dan lembaga pengarah.
Mad Hatters dan Aktivis Pemegang Saham
Aktivisme pemegang saham sering dikritik berdasarkan pada penjanaan keuntungan jangka pendek oleh pengusaha korporat tanpa mengira kos jangka panjang, tetapi penghapusan CEO CEO syarikat yang gila dapat menjadi perbedaan antara kelangsungan hidup dan kegagalan syarikat. Aktivisme pemegang saham boleh mengambil bentuk kempen proksi, litigasi, atau kempen publisiti kerana undian pemegang saham dikumpulkan untuk menggulingkan CEO atau pasukan pengurusan.
Contoh Hatter Gila
Walaupun dia tidak dilabel secara langsung sebagai pemukul yang gila, Dov Charney, pengasas, dan Ketua Pegawai Eksekutif American Apparel Inc. mempamerkan banyak ciri yang dipamerkan oleh penonton gila. Selepas 25 tahun sebagai CEO syarikat itu, beliau telah digulingkan oleh lembaga pengarah pada 2014 selepas bertahun-tahun tuduhan salah laku dengan pekerja wanita, penghakiman buruk, dan keputusan yang buruk. Selepas dia dipecat, syarikat itu memfailkan kebangkrutan Bab 11 pada Oktober 2015 dan muncul daripada penyusunan semula pada Januari 2016.
