Apakah Bond Blanket Kejujuran?
Ikatan kejujuran selimut adalah ikatan kesetiaan yang melindungi majikan dari kerugian akibat perbuatan pekerja yang tidak jujur. Ia juga dikenali sebagai ikatan selimut komersial.
Breaking Down Blanket Honesty Bond
Bon kejujuran selimut dan bon kesetiaan lain adalah jenis insurans. Tindakan yang diliputi termasuk pencurian, penggelapan, pemalsuan, dan pemusnahan aset. Juga dilindungi mungkin cek palsu, mata wang palsu, perdagangan penipuan, dan kerosakan harta benda. Kerugian daripada tindakan sedemikian dilindungi walaupun pekerja yang bertanggungjawab tidak dapat dikenalpasti. Proses membeli bon kesetiaan membantu majikan menapis mereka yang mungkin melakukan jenayah, kerana bon kesetiaan beli secara komersial tidak akan meliputi pekerja dengan sejarah apa-apa perbuatan yang tidak jujur. Sesetengah perniagaan seperti pembrokeran, pembawa tunai, perkhidmatan messenger, perkhidmatan kurier, pembekal penjagaan rumah, rumah jagaan kejururawatan atau lain-lain perkhidmatan di rumah juga memperoleh bon ini untuk keselamatan pelanggan mereka. Pemilik perniagaan yang membeli bon itu mungkin termasuk dalam liputan.
Bon kejujuran
Bon kejujuran diposting oleh organisasi atau profesional untuk memastikan kejujuran dan integriti penerbit bon dan pekerjanya. Ia juga dikenali sebagai bon kesetiaan, bon ketidakjujuran pekerja atau bon perkhidmatan perniagaan. Obligasi tersebut sama ada melindungi perniagaan daripada salah laku oleh pekerjanya, pelanggan perniagaan dari pencurian oleh pekerja perniagaan itu atau keduanya. Bon ini tidak ada kaitan dengan melabur, tetapi ia berkaitan dengan operasi perniagaan dan berfungsi seperti insurans. Bagi pekerja yang bekerja di tapak dengan pelanggan, bon yang jujur memberikan majikan yang mempunyai perlindungan untuk tindakan penipuan atau ketidakjujuran pekerja. Sebagai contoh, bon tersebut akan membayar balik majikan perkhidmatan pembersihan untuk kecurian pekerja dari pelanggan. Hasilnya boleh digunakan untuk membayar balik pelanggan.
Jenis lain, seperti bon persaraan pencen atau ERISA, disesuaikan untuk pekerja tertentu dalam organisasi, seperti mereka yang mentadbir pelan pencen. Bon kesetiaan ERISA dikehendaki oleh undang-undang cukai untuk melindungi sekurang-kurangnya 10 peratus daripada aset jika perniagaan mempunyai pelan pencen manfaat pasti. Bon maksimum yang diperlukan ialah $ 500, 000 atau $ 1 juta jika rancangan tersebut memegang sekuriti majikan. Tidak boleh ditolak dibenarkan dalam bon itu, dan ia mestilah dalam nama rancangan atau kepercayaan, bukan majikan, atau bon mesti menyatakan bahawa pelan atau pelan itu dilindungi dan deduktif bon umum tidak terpakai setiap keperluan ERISA. Bon melindungi daripada ketidakjujuran oleh mereka yang mengendalikan rancangan pencen syarikat.
